Слушатели академии изучают правовые основы общественной деятельности, социальный PR и маркетинг, социальный менеджмент, психологию управления, фандрайзинг и т.д. Но если в прошедшие годы основу слушателей составляли молодые люди, проживающие или обучающиеся в Елабуге, то теперь в числе слушателей будут студенты других городов республики, которые будут ежемесячно приезжать в Елабугу на обучающие семинары, лекции, мастер-классы.
Руководители добровольческих объединений обучаются технологиям работы с различными категориями населения, более того ЦРД «Волонтер» обеспечивает всех информационно-методическим материалом, сопровождает процесс работы (общение по телефону, в системе ОН-ЛАЙН, выезд на места). Также будет собирается и обобщается информация по работе учреждений в данном направлении
История проекта
В Елабуге проект Практическая Академия социального менеджмента реализуется с 2008 года. Его цель – подготовка и обучение лидеров и руководителей молодежных общественных организаций, создание новых общественных объединений и повышение социальной активности молодежи в целом. В 2009 году первые 15 выпускников окончили Академию.
Однако организаторы Практической Академии – Центр социально-психологической помощи населению «Ариадна» и Центр развития добровольчества «Волонтер» — решили расширить проект Академии до республиканского уровня. Теперь в его рамках создаются добровольческие центры в других городах Татарстана.
Слушатели академии изучают правовые основы общественной деятельности, социальный PR и маркетинг, социальный менеджмент, психологию управления, фандрайзинг и т.д. Но если в прошедшие годы основу слушателей составляли молодые люди, проживающие или обучающиеся в Елабуге, то теперь в числе слушателей будут студенты других городов республики, которые будут ежемесячно приезжать в Елабугу на обучающие семинары, лекции, мастер-классы.
Таким образом, деятельность волонтеров тесно увязана с Приказом № 289 от 05.05.2010 г. по МТЗ и СЗ РТ. Во исполнение данного приказа разработан План мероприятий по координации добровольческого движения в учреждениях социального обслуживания республики, который предусматривает, начиная с сентября 2010 года, обучение специалистов учреждений социального обслуживания и руководителей добровольческих объединений технологиям работы с добровольцами.
Во многих учреждениях социального обслуживания уже работают волонтерские отряды. Для тех учреждений, где еще пока не работают волонтеры, организовано обучение. Руководители учреждений определяют ответственных за работу с волонтерами, которые проходят обучение технологиям привлечения молодежи в социально-значимую деятельность; знакомятся с направлениями работы добровольцев.
Результаты проекта
В сентябре 2010 года Центр развития добровольчества «Волонтер» стал победителем сразу двух конкурсов, направленных на поддержку социальных инициатив, — I конкурса социальных и культурных проектов ОАО «РИТЭК» в Республике Татарстан (225000 рублей) и Республиканского конкурса на получение грантов Кабинета Министров Республики Татарстан для общественных организаций (объединений) (218400 рублей) за проект Республиканская Практическая Академия социального менеджмента.